Интерес к карьере в сфере блокчейна в Великобритании вырос вдвое
Появляется все больше желающих стать у руля инновационной криптовалютной индустрии
Рынок криптовалют растет семимильными шагами, а вместе с ним и внимание к технологии блокчейн, а также тем, кто в ней разбирается. Интерес к вакансиям, связанным с криптовалютами в Великобритании увеличился в 2 раза.
Средняя зарплата специалистов в сфере блокчейн-технологий заметно возросла и колеблется от 30 000 фунтов в год для криптовалютных аналитиков до 67 000 в год для тех, кто занимается разработкой ПО.
Естественно, что здесь не обошлось без влияния резкого скачка цен на биткоин, вдохновившего миллионы людей не только в Великобритании, но и по всему миру на получение новых знаний в трендовой сфере, а вслед за этим и перспективных вакансий, ставших теперь одними из самых востребованных.
Согласно статистике 2017 год ознаменовался «острым несоответствием талантов» из-за того, что количество вакансий превысило число кандидатов в соотношении 4 к 1. Но, уже к концу прошлого года количество людей, находящихся в поисках вакантного места в ряду блокчейн-экспертов увеличилось в 10 раз.
За тот же период утроилось и количество рабочих мест, потому к декабрю 2017 разрыв заметно сузился. В этом же месяце стоимость биткоина в фунтах составила 13 тысяч, потому число тех, кто ищет работу стало вдвое большим, нежели чуть ранее в ноябре.
В последнее время прослеживается тенденция того, что все больше работодателей готовы исследовать множество путей и возможностей развития, следующих за инновационными технологиями, а, соответственно, большая часть вакансий появляется для тех, кто владеет именно техническими навыками.
Британские специалисты считают, что стремительный рост превратил Bitcoin в своего рода технологический пин-ап для энтузиастов. Тысячи компаний по всему миру сегодня готовы инвестировать целые состояния в ценных кадров и их навыки, чтобы создавать все больше программных решений на базе блокчейна.
На текущий момент криптовалюты и все, что с ними связано остаются непаханым полем, как для амбициозных работодателей, так и сотрудников, стремящихся стоять во главе всей индустрии.
Комментарии: